> ## Documentation Index > Fetch the complete documentation index at: https://docs.cobalt-ia.com/llms.txt > Use this file to discover all available pages before exploring further. # People Search Engine > Comment fonctionne le People Search Engine : recherche interne + externe, score de pertinence, enrichissement et ajout au CRM ou à un projet. Le People Search Engine ne vous renvoie pas 5 000 résultats : il retourne une **shortlist des 25 meilleures personnes** par rapport à votre requête. ## Comment ça fonctionne 1. Il cherche d'abord **dans Cobalt** (votre vivier) — par exemple des candidats qui pourraient matcher avec un besoin, ou des prospects susceptibles d'être intéressés de rencontrer un candidat. 2. Il complète avec une **recherche externe** couvrant toutes les personnes ayant **plus de 100 connexions sur LinkedIn** — pertinent pour trouver de nouveaux candidats ou de nouveaux prospects. Liste des résultats du People Search Engine avec scores ## Filtres Affinez vos recherches grâce aux **filtres** disponibles sur les résultats — par exemple localisation, disponibilité, séniorité ou type de contrat. Filtres du People Search Engine ## Colonnes personnalisables Chaque utilisateur peut **personnaliser les colonnes affichées** dans les résultats, à son propre niveau — sans impacter l'affichage des autres membres de l'équipe. Personnalisation des colonnes au niveau utilisateur ## Score de pertinence Chaque profil affiche un **score** par rapport à votre requête, accompagné d'une **explication** de ce qui rend ce profil pertinent. Score de pertinence d'un profil avec son explication ## Détail d'un profil En cliquant sur un profil, vous accédez à plus d'informations : **expériences passées, formations et compétences**. Vous pouvez aussi **enrichir le téléphone et l'email** (professionnel et/ou personnel) — voir [Enrichissement](/fr/fonctionnalites/enrichissement) pour en savoir plus. Détail d'un profil avec expériences et coordonnées Si le candidat est **déjà dans le CRM**, vous retrouvez directement ses **documents** — CV, dossiers de compétences, etc. Documents d'un candidat déjà présent dans le CRM ## Ajouter au CRM ou à un projet Depuis un profil, ajoutez la personne directement au **CRM**, ou à un **projet** — existant ou nouveau s'il n'existe pas déjà (voir [Projets](/fr/fonctionnalites/projets/overview) pour en savoir plus). Ajouter un profil à un projet existant ou nouveau Vous pouvez les ajouter **un par un** (à des projets différents ou au même), ou en **sélectionner plusieurs — voire tous** — pour les ajouter d'un coup à un projet. Sélection multiple de profils pour ajout à un projet Vous pouvez également **enrichir tous les téléphones et emails** avant de les ajouter à des projets — ou le faire après, selon vos besoins.